人事行政专员

1.贯彻执行公司的各类规章制度，做好监督、检查；
2.协助上级做好定岗定编，合理有效配置人力资源；
3.负责人员招聘，做好员工入离职手续办理、劳动合同签订；
4.负责员工考勤管理、工资核算；
5.负责公司保安、保洁、厨师的人员管理工作，以及宿舍、餐厅的管理工作；
6.负责公车管理：派车、保养、续保等；
7.做好办公区、厂区的卫生检查工作等。

人力资源管理或行政管理专业的人员，优先考虑。
会开车者优先考虑。

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• 联系人：韩老师
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