销售总监

1.参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。
2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和膏销划。
4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。
5.负责重大营销合同的谈判与签订。
6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经准后施行。
7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
8.建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。
9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，编写本部门经济效益损益分析，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
10.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。

1.市扬营销和电于等和关专业优先。
2.有5-8年指挥销售工作经验，至少行5年以上的售管理经验.
3. 熟悉线下传统渠道和电于商务的合作和渠道研发;
4.有较强的团队开发和管理能力，人品素项好；诚信集，语言沟通和表达能力强。
5. 有很强的市场分析和洞察能力；
6.有较强的市场营销策划能力，有过大型成功的市场言销策划案例者优先；
7.能吃苦耐劳，接受出差和加班等公司安排。

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