职位详情 公司信息

人力/人事

职位描述
1、审批新员工培训资料;
2、办理员工入职、转正、离职、社保等人事手续;
3、协助总部人事部监督员工考勤、审核和办理请休假等手续;
4、协助总部人事管理分公司人事档案;
5、全面负责公司招聘工作,甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道;
6、负责筛选合适的简历并进行电话邀约,做好求职者的接待和跟进工作;
职位要求
1、大专及大专以上人力资源相关专业的人士。
2、有在其他相关企业单位HR部门1-2年的工作经验。
3、熟知企业内部的各个岗位,熟悉招聘流程者优先。
4、熟知企业人员的绩效考核制度并有一定的工作经验者优先。
5、注重形象,形象要求中等或以上。
6、有一定职业修养。
联系方式
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