职位详情 公司信息

人事专员

职位描述
1、协助制订完善、组织实施人力资源管理有关和工作流程
负责日常人事入离职异动管理,人事档案管理
3、负责公司OA系统流程管理工作
4、负责公司人员招聘工作,招聘信息的发布和甄选、面试,确保人员满足企业发展需要
5、协助公司绩效考核工作的落实跟进
6、负责员工工资的核算,跟进审批发放
7、完成领导安排排的其他人事事务类工作
职位要求
1、35岁周岁以下,男女不限;
2、本科及以上学历,劳动保障专业、人力资源管理等相关专业优先考虑;
3、了解劳动法、劳动合同法,了解社保和公积金相关政策与业务;
4、有一年以上人事相关经验优先考虑;
5、细心稳重,有较强的责任心,沟通力及执行力较强,思维敏捷,有想法有规划;
6、熟练使用常用办公软件,精通使用Excel表格、Word文档和PPT制作等。
联系方式
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