人力资源专员

1、你将深入理解钱江摩托HR体系和系统，学习优秀企业的HR实践，通过HR各专业领域的积累与发展，快速成长为人力资源专业骨干或业务伙伴，能够独立管理公司新业务模块；2、你将参与2-3个HR专业领域的具体工作或项目（招聘、培训与人才发展、薪酬福利、企业文化、组织发展等），不断优化该专业领域的政策制度和业务流程；3、你将通过行业调研、外部交流、深度访谈等了解优秀企业的HR实践，并结合组织特点，尝试影响关键角色推进相应的转化落地。4、你将接触到一些有趣的活动，并组织参与进去，添加你自己的想法。

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