设备维修岗位

职位描述
主要从事钢企设备的维护、维修工作,技师培养方向。
1.培训方式:集中理论授课、实践培训+师带徒培训。
2.晋升方式:初级、中级、高级、助理技师、技师、高级技师、首席技师,七个职级,每两年一考,根据技能水平核发收入。
3.班制:分白班、倒班8小时两种班制,每月休班4-8天不等。
职位要求
正式上岗前,企业组织相应的技能、理论培训,指定师带徒师傅传授技能。
联系方式
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