人资专员

岗位职责：
1、负责校区员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2、负责各校区招聘工作；
3、做好员工考勤、奖惩管理，并监督各部门对考勤、奖惩的执行情况；
4、指导各部门开展评价工作，向员工解释考核中的问题；
5、相关人事工作以及有关疑难的解答工作；
6、严格执行公司各项制度、各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果。

任职要求：
1、专科及以上学历；
2、一年以上行政、人力资源工作经验，有招聘工作经验优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
福利待遇：
1、五险一金，法定假节日休息；
2、按时发薪，馆内培训+北京总部培训+各类带薪提升培训；
3、晋升空间、职业发展规划完善；
4、生日福利，节日福利，定期团建旅游；
5、弹性工作，丰厚的年终奖；
6、员工子女校区就读，享员工优惠等。

• 最近登录时间：2024-04-23
• 联系人：侯老师
• 地址：泰安市一校：文化路欣欣家园沿街；二校：宝龙城市广场恒基家园沿街商铺